为进一步推进女职工工作，发挥女职工组织在维护女职工合法权益和特殊利益、构建和谐劳动关系中的积极作用，中宁县总工会多举措做好女职工工作。

　　 一是广泛宣传，提高女职工社会地位。利用中宁工会网站、“杞乡职工”微信公众号、广场、企业设置宣传咨询台广泛宣传关爱女职工，在全社会形成关爱女职工、服务女职工的良好氛围。同时，坚持女工组织与工会组织同步组建，以工会组织建设带动女工组织建设，实现女工组织与工会组织同时筹备、同时产生、同时报批“三同时”，做到女工组织建设与工会组建工作同步安排、同步落实。

　　 二是加强培训，提高女职工综合素质。县总工会每年举办女工干部培训班，定期开展各类文体活动，丰富女职工的文化生活，提升女职工业务素质和工作能力。要求各基层工会注重女工组织建设，最大限度地把广大女职工组织到工会中来。发挥女职工先进典型的示范引领作用，进一步激活社会正能量。

　　 三是增强体检意识，提高女性身心健康意识。县总工会要求各企业工会在关心女工的工作的同时并改善生活条件，减轻她们的心理压力，投入必要的经费进一步加强女工的体检工作。广泛开展健康教育活动，举办“关爱女职工”知识讲座，介绍现代健康新理念，各种常见疾病的预防与康复方法，心理保健，养生保健等，提高对各种影响健康因素的认识，自觉加强防范。